Durante enero, ANSES mantiene el calendario de pagos que contempla distintos refuerzos económicos para jubilados y pensionados. Además del ajuste mensual por movilidad, el organismo liquida la Compensación Económica, un beneficio que no se abona de forma uniforme y cuyo importe varía según el nivel de ingresos de cada beneficiario.
Este esquema de bono variable genera dudas entre quienes cobran más que la mínima y, aun así, reciben un adicional. La razón está en el tope de ingresos definido por ANSES para asegurar un piso mensual, lo que habilita pagos proporcionales para quienes se ubican dentro de un rango intermedio.
Bono de $40.000 para jubilados en enero: comienza el cobro
En enero, los jubilados que perciben más de un haber mínimo pueden acceder a un bono cercano a los $40.000. Este importe corresponde a quienes cobran haberes próximos a los $379.000 y reciben una Compensación Económica variable hasta alcanzar el tope de $419.299,32. De este modo, ANSES completa el ingreso mensual sin superar el límite establecido, por lo que el valor del bono se reduce a medida que el haber aumenta.
Jubilados ANSES: cómo se calcula el bono variable de enero
El bono completo de $70.000 se paga solo a quienes cobran la jubilación mínima, que en enero asciende a $349.299,32. Para los jubilados con ingresos superiores, el refuerzo disminuye de forma proporcional. Por ejemplo, quien percibe $379.299 recibe un adicional cercano a los $40.000, mientras que otro con un haber de $399.299 accede a un monto menor, únicamente para llegar al tope general.
Quiénes cobran y quiénes quedan excluidos del bono según el tope
La Compensación Económica se liquida a jubilados y pensionados del sistema contributivo, a titulares de la PUAM y a beneficiarios de Pensiones No Contributivas, siempre que el ingreso mensual no supere los $419.299,32. Cuando el haber iguala o supera ese monto, el bono deja de pagarse y el jubilado percibe únicamente su ingreso mensual con el aumento por movilidad correspondiente a enero.
