La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) informó que durante diciembre se acreditará un refuerzo económico que llega a los $335.000, dirigido a quienes cumplan condiciones relacionadas con su situación laboral y los aportes registrados.
Se trata de un monto que se ajusta según el Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), por lo que registró una nueva actualización este mes y seguirá modificándose durante la primera parte de 2026.
En qué consiste el refuerzo especial de ANSES
Este pago corresponde a la Prestación por Desempleo, un programa que brinda apoyo económico a quienes quedaron sin trabajo. Está destinado a trabajadores formales despedidos sin causa, a quienes vieron finalizar su vínculo laboral o que perdieron el empleo por razones ajenas a su voluntad, conforme lo establece la Ley 24.013.
El monto del beneficio se determina tomando como referencia el salario del trabajador: ANSES calcula el 75% del mejor sueldo recibido dentro de los seis meses anteriores al fin de la actividad. De todos modos, existen límites mínimos y máximos fijados por el SMVM. Por ese motivo, en diciembre el pago va desde $166.700 hasta $334.800, según cada situación individual.
Suba del salario mínimo: impacto directo en el monto del beneficio
La escala oficial fijada por el Gobierno establece los siguientes valores del SMVM, que ajustarán automáticamente el importe de la Prestación por Desempleo:
- Noviembre 2025: $328.400
- Diciembre 2025: $334.800
- Enero 2026: $341.000
- Febrero 2026: $346.800
- Marzo 2026: $352.400
- Abril 2026: $357.800
- Mayo 2026: $363.000
- Junio 2026: $367.800
- Julio 2026: $372.400
- Agosto 2026: $376.600
Condiciones para solicitar la Prestación por Desempleo
Para pedir este beneficio, es necesario cumplir con los aportes mínimos según el tipo de tarea desempeñada:
- Trabajadores permanentes: mínimo 6 meses con aportes dentro de los últimos 3 años previos al despido.
- Trabajadores eventuales o temporarios: haber trabajado menos de 12 meses en los últimos 3 años y superar los 90 días de actividad durante el último año.
- Trabajadores de la construcción: al menos 8 meses de aportes dentro de los 2 años previos a la finalización de la obra o del contrato.
